J’ai fondé Happylot pour :

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-    Améliorer les relations humaines au sein des entreprises

-    Développer les Soft Skills 

-    Accompagner les individus ou les collectifs

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J'anime des formations sur divers thèmes :  la communication, le management, la connaissance de soi, les systèmes de pensée, le leadership, la pensée critique, la gestion des conflits, la gestion du stress et le travail colloboratif.

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Praticienne de l'Approche Neurocognitive et Comportementale, titulaire d'un Master 2 en Médiation d'Entreprise et Gestion de Conflits, je suis également formée à la Facilitation en Intelligence Collective et au sujet du Bien-Vivre au Travail.

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Pendant 15 ans Responsable Communication et proche collaboratrice de Dirigeants d’Entreprises, j'ai eu un parcours professionnel varié tant en France qu’à l’étranger (Asie, Europe et Amérique du Sud).

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Multiculturelle, ouverte sur le monde et le digital, je reste toujours en veille sur les nouvelles tendances et les attentes des diverses générations.

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Améliorer les relations humaines, déclencher des prises des recul et régénérer le collectif sont mes moteurs.

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Transformons les "Happy Few" en "Happy Lot" !

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